Créer un lieu de travail inclusif n'est pas seulement la bonne chose à faire, c'est aussi une décision commerciale intelligente. Il est prouvé qu'un milieu de travail inclusif peut entraîner une augmentation de la productivité, de la créativité, de l'innovation et de la fidélisation, tout en rendant votre entreprise plus attrayante pour les employé(e)s et les clients potentiels. En exploitant les compétences et les talents des personnes autistes ou ayant une déficience intellectuelle, vous pouvez créer un milieu de travail plus fort et plus résilient.

Les ressources présentées sur cette page vous aideront à en savoir plus sur les avantages de la création d'un milieu de travail inclusif et vous fourniront les outils nécessaires pour faire un choix judicieux et rejoindre les rangs de plus en plus nombreux des entreprises et des organisations qui intègrent la diversité et l'inclusivité dans leur analyse de rentabilisation.